Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
MVO staat voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Bedrijven die MVO actief zijn nemen verantwoordelijkheid voor de effecten die de activiteiten van het bedrijf hebben op mens, milieu en winst. Het bedrijf maakt bewuste keuzes om een balans te vinden tussen People, Planet en Profit (ook wel de 3 P’s genoemd).
De gevolgen van MVO zijn niet alleen positief voor het milieu en de maatschappij, maar de bedrijven besparen ook kosten, door bijvoorbeeld zuinig met energie om te gaan. Ook kan MVO de sfeer van het bedrijf verbeteren, als werknemers gelijke rechten hebben en goed worden behandeld.
De ontwikkeling van MVO
Uit verschillende onderzoeken blijkt dat, nu de gevolgen van klimaatverandering een steeds belangrijkere rol gaat spelen in het dagelijks leven, dit ook zijn intrede heeft gedaan in het bedrijfsleven. Ook de druk van externe belanghebbenden, zoals consumenten, aandeelhouders, banken en overheden, spelen een belangrijke rol bij de strategiebepaling van bedrijven.
MVO gaat over de rol van het bedrijfsleven in de wereld en over het voorkomen dat bedrijven een bijdrage leveren aan het vergroten van de wereldwijde problemen. Of juist andersom, de rol die bedrijven kunnen leveren in het oplossen van maatschappelijke problemen.
Steeds duidelijker wordt verwacht van bedrijven dat zij ondernemen op een manier waarbij maatschappelijke verantwoordelijkheid in acht wordt gehouden.
Doordat MVO een erg breed begrip is, is het voor ieder bedrijf dan ook een uitdaging om op hun eigen manier invulling te geven aan MVO. Steeds meer bedrijven ontdekken dat MVO niet alleen positieve gevolgen heeft voor mens en milieu, maar dat ook de financiële resultaten verbeteren door het voeren van een maatschappelijk verantwoord beleid.
De daadwerkelijke uitvoering van concrete MVO activiteiten is daarentegen met 34% nog relatief laag. Deze activiteiten vinden dan voornamelijk plaats op het vlak van personeelsbeleid en goed ondernemerschap. Voorbeelden zijn gelijke behandeling en prestatiebeloning van mannen en vrouwen en mogelijkheden tot deeltijd werken. Echt concrete activiteiten op het gebied van ketenverantwoordelijkheid en duurzaam inkopen scoren lager.
Waarom MVO?
Bedrijven die strategisch met MVO bezig zijn passen zich gemakkelijker aan de veranderende omgeving aan. Ze zijn minder afhankelijk van economische schommelingen. Daarnaast levert MVO kostenbesparing op. Bijvoorbeeld door het verminderen van afval, lagere energiekosten, een lager ziekteverzuim en een efficiëntere bedrijfsvoering.
MVO zorgt ervoor dat een bedrijf een aantrekkelijkere werkgever is en verhoogt de arbeidsproductiviteit. Werknemers vinden het belangrijk dat zij trots kunnen zijn op het bedrijf waar zij werken.
Doordat er steeds meer marktvraag is naar MVO-bedrijven en producten loont het om MVO als beleid te voeren. Naast de toenemende marktvraag koopt de overheid sinds 2010 alleen nog in bij bedrijven die kunnen aantonen dat zij aan minimale duurzaamheideisen kunnen voldoen. Daarnaast is MVO ook goed het imago van het bedrijf. Bedrijven die actief aan MVO doen hebben een streepje voor bij kredietverleners, subsidieverstrekkers en beleidsmakers. Het is dus verstandig om MVO-activiteiten te communiceren.
MVO is op de lange termijn noodzakelijk. We leven op aarde met steeds meer mensen die steeds meer grondstoffen nodig hebben. Een toenemend aantal grondstoffen wordt schaars. MVO biedt oplossingen.
Op korte termijn kan MVO ook een noodzaak worden, wanneer de maatschappij niet langer accepteert dat een bedrijf zijn activiteiten op dezelfde manier uit blijft voeren. Ze kunnen dan niet langer rekenen op een license to operate. Dit is onder andere te merken aan consumentenboycots, acties van maatschappelijke organisaties of personeelstekorten.
MVO gifts
MVO gaat een steeds belangrijkere rol spelen in Nederland. Relatiegeschenken en promotiemiddelen zijn een functioneel verlengstuk van de visie en het marketingcommunicatiebeleid van een organisatie.
Relatiegeschenken en promotiemateriaal zijn daarnaast nauw verbonden met versterking van de naamsbekendheid, identiteit en het imago van klanten (bedrijven).